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Título: Habilidades Docentes.

Órgano gestor: INSTITUTO ANDALUZ DE ADMINISTRACION PUBLICA

Modo de impartición: SEMIPRESENCIAL

Programa: FORMACIÓN DE FORMADORES

Objetivos: Aplicar habilidades docentes, comunicativas, metodológicas y evaluativas, en la realización de una acción formativa que permitan garantizar que el alumnado aprende las competencias previstas.

Contenido: 1. Las competencias del personal docente en el ámbito formación laboral. - Las funciones generales y particulares del personal docente. - Las competencias de personal docente. 2. Las estrategias que ayudan a las personas adultas en el proceso de aprendizaje. - Principios y factores que intervienen en el aprendizaje de las personas adultas. - Los activadores del aprendizaje. 3. Técnicas para rescatar el conocimiento del alumnado adulto: preguntar, pretest de conocimientos, simulación, debate, etc. 4. Técnicas y estrategias comunicativas para la conducción de personas y grupos - Las estrategias comunicativas. - Las técnicas de trabajo para la motivación y atención. - Las exposiciones orales. - El control de las emociones. - Las técnicas interpretativas. - La evaluación de la eficacia de la comunicación. 5. Las habilidades metodológicas. 6. Las habilidades docentes para la formación a distancia/tele formación - El papel del docente como dinamizador, facilitador y apoyo del proceso formativo a distancia. 7. Las habilidades docentes para la evaluación. - La actitud -evaluadora- del docente a lo largo del proceso formativo: la evaluación continua. 8. Técnicas para evaluar conocimientos, actitudes y habilidades a lo largo de la Acción formativa.

Destinatarios/as: Formadores colaboradores del Instituto Andaluz de Administración Pública en cada edición, preferentemente que vayan a ejercer como formadores de las actividades formativas del Plan de Formación 2012.

Destinatarios/as específicos/as: ADMINISTRACIÓN GENERAL

Requiere pruebas: No

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