Empresas de Trabajo Temporal: Autorización
Información general
Empresas de Trabajo Temporal: Autorización
- Empresas
Descripción
Las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) son aquellas cuya actividad fundamental consiste en poner a disposición de otra empresa usuaria y por un tiempo determinado, trabajadores por ella contratados. Podrán constituirse como ETT, las personas físicas o jurídicas que pretendan realizar esta actividad. Para ello, y conforme se establece en la Ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las empresas de trabajo temporal, las personas físicas o jurídicas deberán obtener autorización administrativa previa.
Cómo realizar el trámite
Relación con la Administración
Presencial y electrónica.
Si eres una persona física, puedes optar por la presentación presencial o electrónica. Si optas por la presentación presencial, puedes hacerlo en las Oficinas de asistencia en materia de registros de cualquier Administración Pública o en las de correos. Para hacerlo en una Oficina de asistencia en materia de registros de la Junta de Andalucía se recomienda solicitar cita previa. Si optas por la presentación electrónica, debes hacerlo en la dirección electrónica indicada en la fase correspondiente.
Si no dispones de los medios electrónicos necesarios, puedes ser asistido para hacer esta tramitación en una Oficina de asistencia en materia de registros de la Junta de Andalucía para lo que se recomienda solicitar cita previa
Si eres sujeto obligado a relacionarte electrónicamente con la Administración, debes hacer la presentación en la dirección electrónica indicada en la fase correspondiente. Si la realizas de forma presencial, el órgano de tramitación podrá requerirte la subsanación a través de la presentación electrónica con los efectos que para estos casos dispone la normativa (art. 68.4 de la ley 39/2015, de 1 de octubre). Esta obligación de relacionarse por medios electrónicos no será de aplicación en aquellos trámites concretos en que la norma que regula un determinado procedimiento disponga su realización por medios exclusivamente presenciales.
Acceso a la fase
- Inicio: Enlace al inicio
- Aportación de documentos:
Este trámite sólo puede ser realizado de forma presencial.
Para ello, puedes dirigirte a las Oficinas de asistencia en materia de registros de cualquier Administración Pública o a las oficinas de correos.
Para hacerlo en una Oficina de asistencia en materia de registros de la Junta de Andalucía, debes solicitar cita previa.
Requisitos
.- Disponer de una estructura organizativa que le permita cumplir las obligaciones que asume como empleador en relación con el objeto social.
.- Dedicarse exclusivamente a la actividad constitutiva de empresa de trabajo temporal, sin perjuicio de la posibilidad de actuar como agencia de colocación o en las actividades de formación o consultoría permitidas.
.- Encontrarse al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social.
.- Garantizar el cumplimiento de las obligaciones salariales, indemnizaciones y con la Seguridad Social.
.- No haber sido sancionada con suspensión de actividad en dos o más ocasiones.
.- Incluir en su denominación los términos "Empresa de Trabajo Temporal" o su abreviatura "ETT"
Documentación
- Poder suficiente en derecho, si el solicitante actúa en representación de una persona jurídica, salvo que la solicitud se presente mediante un certificado de firma electrónica de persona jurídica en el que el solicitante figure como apoderado o que el solicitante figure registrado en el Registro Electrónico de Apoderamientos.
.- Cuando la solicitud se formule por personas jurídicas, deberá contar con certificación acreditativa de la inscripción de la empresa, cualquiera que sea la forma que revista, en el Registro Mercantil o en el correspondiente Registro de Cooperativas. Además, deberá aportarse copia de la escritura de constitución inscrita en el correspondiente Registro y, en su caso, los estatutos de la sociedad.
.- Copia de la documentación acreditativa de haber constituido la garantía financiera a que se refiere el artículo 3 de la Ley 14/1994, de 1 de junio, conforme a lo dispuesto en el artículo 8 del reglamento de las empresas de trabajo temporal, debiendo ser presentada la documentación original en los tres días hábiles siguientes.
.- Memoria explicativa de la estructura organizativa con la que cuenta la empresa, detallada por centros de trabajo y justificativa del cumplimiento de los requisitos establecidos en el artículo 2.3 de la Ley 14/1994, de 1 de junio.
Plazo de Inicio
Este trámite no está sujeto a plazos
Normativa
- Ley 14/1994, de 1 de junio, por la que se regulan las empresas de trabajo temporal.
- Orden ESS/1680/2015, de 28 de julio, por la que se desarrolla el Real Decreto 417/2015, de 29 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de las empresas de trabajo temporal.
- Real Decreto 417/2015, de 29 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Información adicional
Órganos responsables
- Dirección Provincial Córdoba (Cód.: A01006749).
- Dirección Provincial Granada (Cód.: A01006750).
- Dirección Provincial Huelva (Cód.: A01006751).
- Dirección Provincial de Jaén (Cód.: A01006752).
- Dirección Provincial Málaga (Cód.: A01006753).
- Dirección Provincial Sevilla (Cód.: A01006754).
- Dirección Provincial Almería (Cód.: A01006747).
- Dirección Provincial Cádiz (Cód.: A01006748).
- Dirección General de Intermediación y Orientación Laboral (Cód.: A01025772).
- Dirección General de Intermediación y Orientación Laboral (Cód.: A01025772).
- Dirección Provincial Córdoba (Cód.: A01006749).
- Dirección Provincial Granada (Cód.: A01006750).
- Dirección Provincial Huelva (Cód.: A01006751).
- Dirección Provincial de Jaén (Cód.: A01006752).
- Dirección Provincial Málaga (Cód.: A01006753).
- Dirección Provincial Sevilla (Cód.: A01006754).
- Dirección Provincial Almería (Cód.: A01006747).
- Dirección Provincial Cádiz (Cód.: A01006748).
- Servicio Andaluz de Empleo (Cód.: A01004615).
Plazo de resolución/notificación
- Plazo: 1 Mes.
Silencio: Positivo
Agota vía administrativa
Información sobre el tratamiento de datos personales
SAE- Personas demandantes de empleo y empresas de inserción https://juntadeandalucia.es/protecciondedatos/detalle/170037.html
El responsable del tratamiento es la Dirección General de Intermediación y Orientación Laboral cuya dirección es c/ Leonardo da Vinci, 19 B 41092 y cuyo correo electrónico es dpd.sae.ceeta@juntadeandalucia.es
Podrá contactar con la persona que ejerce de Delegado de Protección de Datos en la dirección c/ Leonardo da Vinci, 19 B 41092 o en el correo electrónico dpd.sae.cefta@juntadeandalucia.es
Los datos personales proporcionados son necesarios para la gestión de los datos de carácter personal de demandantes y oferentes con el objeto de promover la intermediación y dinamización del empleo.
La base jurídica del tratamiento es la RGPD 6.1 c) el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento. RGPD 6.1 e) el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una misión realizada en interés público o en el ejercicio de poderes públicos conferidos al responsable del tratamiento. Ley 4/2002, de 16 de diciembre, de creación del Servicio Andaluz de Empleo.
Se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que se recabaron y para determinar las posibles responsabilidades que se pudieran derivar de dicha finalidad y del tratamiento de los datos, conforme a la Ley 38/2003, de 17 de diciembre, General de Subvenciones, además de los periodos establecidos en la normativa de archivos y documentación.
Están previstas cesiones a órganos de la Administración del Estado (Servicio Público de Empleo Estatal) y de la Comunidad Autónoma. Órganos Judiciales. Empresas oferentes. No están previstas transferencias internacionales de los datos.
¿Cuáles son los derechos en materia de protección de datos personales y cómo ejercerlos?
La persona interesada tiene el derecho de acceso a sus datos personales y a su rectificación, así como, en determinadas circunstancias, el de supresión, portabilidad, limitación, oposición y a no ser objeto de decisiones individuales automatizadas. Para saber más sobre estos derechos puede consultar en www.aepd.es/reglamento/derechos/
Puede ejercer estos derechos solicitándolo al órgano o entidad responsable del tratamiento preferentemente a través del formulario disponible en www.juntadeandalucia.es/protecciondedatos, donde lo podrá presentar electrónicamente, si dispone de certificado digital, o descargarlo para presentarlo presencialmente en cualquier registro administrativo o lugar de los indicados en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Puede presentar también una reclamación ante el Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía, en particular si considera que no ha obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos por el cauce indicado anteriormente. Los formularios e información sobre como hacerlo se encuentran en www.ctpdandalucia.es/area-de-proteccion-de-datos
Novedades
20/09/2021 Se ha modificado en este trámite:URL Oficina Virtual