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Ocupaciones Destacables en 2011

El año 2011 presentó un incremento de la contratación con respecto a 2010 de un 0,64%, es decir, 22.658 contratos más. Esta subida, continúa con la tendencia observada en el año anterior, en el que también se incrementó esta cifra.

Con esta situación se han destacado determinadas ocupaciones que, además de presentar cifras relevantes en cuanto a contrataciones, muestran también un comportamiento positivo respecto a otros indicadores relativos al mercado de trabajo.

Siguiendo estas pautas de análisis, se han diferenciado en 2011 los siguientes grupos primarios de ocupación:

- Profesores de enseñanza secundaria (excepto materias específicas de formación profesional)
- Profesionales del trabajo y la educación social
- Agentes y representantes comerciales
- Asistentes de dirección y administrativos
- Monitores de actividades administrativas y de entretenimiento
- Grabadores de datos
- Recepcionistas (excepto de hoteles)
- Trabajadores de los cuidados personales a domicilio
- Artesanos en tejidos, cueros y materiales similares, preparadores de fibra y tejedores con telares artesanos o de tejidos de punto y afines
- Empleados administrativos no clasificados bajo otros epígrafes (agrupación)

En el caso concreto de los empleados administrativos no clasificados en otros epígrafes, se han agrupado los resultados de los dos grupos de ocupación que recogen este tipo de empleos, sin hacer distinción de si tienen o no tareas de atención al público.

Es importante además tener en cuenta que en febrero de este año, entró en vigor la nueva Clasificación Nacional de Ocupaciones, denominada CNO-11.

La aplicación de esta nueva clasificación ha dado lugar a una ruptura en la serie estadística relativa a las contrataciones (entre otros indicadores) no haciendo viable la comparación de las cifras obtenidas en la actualidad con la de periodos anteriores.

El informe adjunto recoge los principales resultados de contrataciones en el año 2011 de estos grupos de ocupación.
 

Listado de documentos adjuntos

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