Información general
Biografía
Concepción Cardesa Cabrera (Sevilla, 1977) es licenciada en Derecho por la Universidad de Sevilla (1995-2000) y Máster en Dirección Pública, Políticas Públicas y Tributación por la UNED (2017).
En noviembre del 2002 ingresó en el Cuerpo de Letrados de Administración Sanitaria, ejerciendo su actividad en defensa y representación del Servicio Andaluz de Salud tanto en la Asesoría Jurídica Provincial de Sevilla como en la de Cádiz.
A lo largo de su carrera profesional ha ocupado distintos puestos de responsabilidad en el ámbito de la administración periférica de la Junta de Andalucía en Cádiz ejerciendo como Secretaria General Provincial tanto de la de la Consejería con competencias en materia de Vivienda así como en la de Medio Ambiente.
Además, entre los años 2019 y 2022 despeñó el puesto de Secretaria General de la Delegación del Gobierno de Cádiz, periodo en el que, entre otras tareas, impulsó la incorporación de los Centros Especiales de Empleo de iniciativa social en los servicios públicos a través de los mecanismos habilitados en el régimen de contratación pública. Por esta labor fue galardonada en la 7º Edición de los Premios Fegadi-Cocemfe.
En agosto de 2022 fue nombrada Secretaria General Técnica de la Consejería de Inclusión Social, Juventud, Familia e Igualdad, cargo que ha venido desempeñando hasta asumir la nueva responsabilidad que se le encomienda como Secretaria General de Familias, Igualdad, Violencia de Género y Diversidad.
Funciones
El Instituto Andaluz de la Mujer ejercerá las competencias en materia de igualdad que se detallan a continuación, sin perjuicio de las competencias atribuidas a otros órganos directivos:
- La coordinación y asesoramiento a las Unidades de Igualdad de Género de las distintas Consejerías.
- La coordinación y establecimiento de las directrices para la elaboración del Plan Estratégico para la igualdad entre mujeres y hombres en Andalucía.
- La coordinación en la elaboración del informe periódico relativo a la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres en el ámbito competencial de la Administración de la Junta de Andalucía.
- La determinación, vertebración, evaluación y coordinación de todas las actuaciones en materia de igualdad competencia de la Comunidad Autónoma de Andalucía.
- La dirección y administración del servicio integral de atención y acogida a víctimas de violencia de género y menores a su cargo en la Comunidad Autónoma de Andalucía.
- La colaboración y coordinación mediante acuerdos con entidades y organizaciones que desarrollen actuaciones en materia de violencia de género, con especial enfoque en la gestión integral de la valoración del riesgo en materia de violencia.
- La promoción de la colaboración, a través de los instrumentos jurídicos adecuados, con las corporaciones locales y las diputaciones provinciales para proporcionar asistencia social integral a las mujeres víctimas de la violencia de género, así como a sus hijas e hijos.
- La sensibilización social y la prevención de todas las formas de violencia contra la mujer, basadas en el respeto a los derechos fundamentales de las personas; y la realización de campañas de información y sensibilización, garantizando el acceso a las mismas de todas las personas con especiales dificultades de integración y, particularmente, de las personas con discapacidad.
- La planificación, elaboración, desarrollo, coordinación, promoción de iniciativas e impulso de las actuaciones y planes de violencia de género previstos en la Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género.
- Y, en general, todas aquellas que le atribuya la normativa vigente y las que expresamente le sean delegadas.