Boletín Oficial de la Junta de Andalucía - Histórico del BOJA Boletín número 41 de 08/04/1997

La presente convocatoria de formación a distancia presenta de forma completa la formación ofertada para el personal laboral sobre contenidos generales fundamentales para la cultura profesional en una Administración pública.

Los contenidos de los cursos, como se verá en los Anexos, se amplían considerablemente, dando cabida a nuevas materias de gran interés, junto a otros ya ofertados en años anteriores, sobre Procedimiento, Organización, Relaciones Laborales, Presupuesto y Prevención. Se añaden cursos nuevos sobre Contratación Administrativa y Comunicación y Atención al Ciudadano. También las novedades están en el material didáctico, en el que se incorporan ilustraciones y soportes vídeo y audio. Con estas nuevas propuestas estamos empeñados en mantener el nivel de calidad de los cursos anteriores y mejorar las potencialidades pedagógicas de los mismos, al tiempo que los hacemos más amenos y mantenemos su condición de cursos activos, que implican de forma sugestiva en el aprendizaje.

Toda esta dedicación al desarrollo de la oferta formativa tiene un objetivo inmediato, ya citado, consistente en propiciar el interés de los alumnos haciendo que se recreen con su participación activa en la formación; desde este objetivo impulsamos la meta de garantizar la profesionalización a través de la permanente puesta al día de los conocimientos, las habilidades y las actitudes; y finalmente, la misión última que consiste en el progreso de los servicios públicos. Efectivamente, los gestores de formación y los alumnos de la formación tienen un compromiso que pasa por su profesionalidad y se manifiesta en el resultado de unos servicios públicos que se perciben mejores cada día por los ciudadanos.

BASES DE LA CONVOCATORIA

Primera. El Instituto Andaluz de Administración Pública convoca los Cursos básicos de formación a Distancia, recogidos en el Anexo I, previstos en el Plan de Formación de Personal Laboral al servicio de la Administración General de la Junta de Andalucía, para 1997.

Segunda. Cada solicitante deberá rellenar una sola instancia, de acuerdo al modelo de solicitud adjunto, indicando un máximo de dos cursos por orden de preferencia. La selección se realizará atendiendo a dicho orden. La concesión de alguno de los cursos solicitados se tendrá en cuenta al aplicar los criterios de la base quinta.

Tercera. Las solicitudes se presentarán en la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía de la provincia en que radique el centro de trabajo donde se preste servicio, dirigidas al Ilmo. Sr. Director del Instituto Andaluz de Administración Pública, Avda. Mª Auxiliadora, 13, 41071, Sevilla; el personal que preste servicios en los Servicios Centrales deberá presentarlas en el IAAP. Asimismo podrán ser remitidas vía Fax a los siguientes números:

Delegación del Gobierno en Almería: 950/21.31.71/72. Delegación del Gobierno en Cádiz: 956/24.52.23. Delegación del Gobierno en Córdoba: 957/48.55.17. Delegación del Gobierno en Granada: 958/20.70.74. Delegación del Gobierno en Huelva: 959/21.03.13. Delegación del Gobierno en Jaén: 953/25.47.28. Delegación del Gobierno en Málaga: 95/260.45.62. Delegación del Gobierno en Sevilla: 95/424.96.29. Instituto Andaluz de Admón. Pública: 95/455.96.39 o 455.96.42.

El plazo de presentación de solicitudes será hasta el 22 de abril de 1997. Para facilitar la gestión de las instancias, deberá presentarse una sola vez y sólo en el Registro o fax de la provincia correspondiente al centro de trabajo.

Cuarta. Para la selección de los participantes se constituirá una comisión provincial en cada una de las Delegaciones del Gobierno correspondientes al centro de destino de los solicitantes y en el caso del personal adscrito a los Servicios Centrales, la selección se realizará en una comisión constituida en el IAAP.

Dichas comisiones estarán compuestas por los siguientes miembros:

A) Comisiones Provinciales:

Presidente: Secretario General de la Delegación.

Jefe de Sección de Administración General.

Jefe de Sección de Registro de Personal.

Un representante de cada una de las Centrales sindicales CSI-CSIF, CC.OO., UGT.

Actuará como Secretario, con voz pero sin voto, un funcionario de la Delegación.

B) Comisión de los Servicios Centrales:

Presidente: La Secretaria General del IAAP.

Jefe de Servicio de Formación.

Un representante de la Dirección Gral. de Función Pública.

Un representante de cada una de las Centrales Sindicales CSI-CSIF, CC.OO., UGT.

Actuará como Secretario, con voz pero sin voto, un funcionario del IAAP.

Quinta. Para la selección de las personas participantes en los cursos, dadas las finalidades y objetivos de la formación a distancia, se tendrán en cuenta los siguientes criterios que serán valorados en el orden de prelación con que aparecen enumerados:

1. En proporción inversa a la formación recibida de cualquier Plan en general y de Formación Continua en particular. Se tendrá en cuenta a estos efectos el haber sido seleccionado para cursos de ésta u otras convocatorias en vigor.

2. Desempeño de puestos de trabajo en centros periféricos, siendo preferentes aquéllos con más dificultad de comunicación con la capital de la provincia.

3. Responsabilidades familiares.

4. Valoración de la antigüedad en la relación jurídica del solicitante con la Administración de la Junta de Andalucía.

Sexta. Efectuada la selección, se comunicará a las Consejerías y Organismos Autónomos en que preste sus servicios el personal seleccionado, los cuales efectuarán las notificaciones a los interesados.

Séptima. Estructura y metodología a distancia.

Los alumnos seleccionados recibirán durante el curso dos sesiones lectivas en régimen presencial que se impartirán por los tutores responsables del seguimiento y evaluación, una al inicio del curso para presentar los objetivos pedagógicos y sus contenidos y orientar el aprendizaje, y otra al finalizar el curso, para realización de la prueba de seguimiento, al objeto de acreditar la expedición del certificado de asistencia.

Los alumnos recibirán un manual con los contenidos del curso, cuestionarios para la autoevaluación y fichas de actividades prácticas.

Los cuestionarios serán utilizados por el alumno para verificar por sí mismos, en relación con cada uno de los bloques y temas del curso, el nivel de aprendizaje, y no habrán de ser remitidos a los tutores.

Las fichas de actividades prácticas serán debidamente cumplimentadas y remitidas a los tutores para la evaluación de las mismas en los plazos y fechas que se indiquen por éstos.

Los alumnos podrán realizar consultas a los tutores conforme al régimen que éstos dispongan, del cual serán informados en la sesión inicial. Octava. Evaluación y certificación a distancia.

Octava. Evaluación y certificación a distancia.

Los alumnos serán convocados a la realización de la prueba de evaluación consistente en desarrollar en presencia del profesor cuatro test y dos actividades, en ambos casos, de las que se contienen en los materiales del curso.

Sevilla, 17 de marzo de 1997.- El Director, Juan Luque Alfonso.

ANEXO I

PLAN DE FORMACION DEL PERSONAL LABORAL FORMACION A DISTANCIA

Objetivos:

- Fomentar la formación en las materias básicas que constituyen los elementos fundamentales de las organizaciones administrativas públicas.

- Mejorar la eficacia de los empleados públicos y su rendimiento y calidad de los servicios públicos.

- Completar los conocimientos específicos con las bases culturales de la Administración pública.

Destinatarios: Personal laboral al servicio de la Administración General de la Junta de Andalucía, de todos los Grupos y Categorías profesionales.

Número de participantes: Los cursos se realizarán en todas las provincias, con interesados que presten servicios en las mismas. Igualmente se realizarán ediciones de cada curso para el personal destinado en los servicios centrales. Cada una de las ediciones contará con cincuenta alumnos.

Tiempo disponible para su desarrollo: Del 12 de mayo al 30 de junio. Los alumnos seleccionados serán citados previamente a la sesión lectiva de iniciación del curso, disponiendo desde ese momento de treinta días naturales para los cursos de 30 horas, y de cuarenta para los cursos de 40 horas, hasta la fecha para en que se realice la prueba de evaluación.

Evaluación y certificación: Los alumnos serán convocados a la realización de la prueba de evaluación consistente en desarrollar en presencia del profesor cuatro test y dos actividades, en ambos casos de las que se contienen en los materiales del curso.

[VEASE ANEXO(S) EN EDICION IMPRESA DEL BOJA]

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