Boletín Oficial de la Junta de Andalucía - Histórico del BOJA Boletín número 133 de 18/11/2000

De acuerdo con lo establecido en el art. 8.3.? de la Orden de 17 de marzo de 2000, de la Consejería de la Presidencia (BOJA núm. 44, de 13.4.00), por la que se regula la convocatoria para la concesión de subvenciones por el Instituto Andaluz de la Mujer a empresas para la realización de acciones positivas a favor de la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres, se hace pública la relación de empresas beneficiarias en el presente ejercicio, al amparo de la Convocatoria regulada por la Resolución de 15 de mayo de 2000 (BOJA núm. 65, de

6.6.00).

- Finalidad: Acciones positivas a favor de la igualdad de oportunidades. Empresas públicas.

- Crédito presupuestario: 1.1.01.31.16.00.742.00.

- Programa: 23D.

- Empresas públicas beneficiarias, cantidades concedidas y actividades subvencionadas:

Empresa Pública de Desarrollo Agrario y Pesquero de Andalucía (DAP): Una subvención por importe de 500.000 pesetas (3.005,06 euros) para realización de la acción positiva «Asistencia técnica para la implantación de sistemas de gestión de recursos humanos: Campaña de sensibilización para abarcar los aspectos que dificulten el desarrollo profesional de las trabajadoras¯.

Empresa Pública de Emergencias Sanitarias: Una subvención por importe de 1.500.000 pesetas (9.015,18 euros) para la realización de las acciones positivas siguientes:

- Comunicación interna Optima: Agentes para la igualdad (45.930 ptas.).

- Conciliación de obligaciones laborales y familiares (1.454.070 ptas.).

Empresa Pública de Gestión Medioambiental (EGMASA): Una subvención por importe de 1.000.000 de pesetas (6.010,12 euros) para su aplicación a los gastos derivados del coste del personal técnico y administrativo, y de tutorías para el desarrollo de la acción positiva «Creación de un aula virtual para facilitar a las trabajadoras de la empresa el acceso a la formación¯.

Empresa Pública Provincial de Recaudación e Informática de Córdoba (EPRINSA): Una subvención por importe de 1.000.000 de pesetas (6.010,12 euros) para su aplicación a los gastos derivados del coste de personal para el desarrollo de la acción positiva «Aula virtual Eprinsa: Nuevas tecnologías que favorecen a la mujer¯.

- Finalidad: Acciones positivas a favor de la igualdad de oportunidades. Empresas privadas.

- Crédito presupuestario 1.1.01.31.16.00.771.00.

- Programa: 23D.

- Empresas privadas beneficiarias, cantidades concedidas y actividades subvencionadas:

Centro de Oposiciones Alcántara, S.L. (Córdoba): Una subvención por importe de 500.000 pesetas (3.005,06 euros) para realización de la acción positiva «Primar la incorporación y permanencia en la empresa de trabajadoras con responsabilidades familiares, adoptando las medidas que faciliten la conciliación entre vida familiar y laboral del personal¯ñ

Sociedad Comarcal La Aceña, S.L. (Lora del Río, Sevilla): Una subvención por importe de 500.000 pesetas (3.005,06 euros) para realización de las siguientes acciones positivas:

1. Curso de formación específico para mujeres sobre mantenimiento eléctrico básico del hogar.

2. Curso de formación específico para hombres sobre

acondicionamiento y habitabilidad del hogar.

3. Edición de folletos divulgativos.

Caja General de Ahorros de Granada (Granada): Una subvención por importe de 1.500.000 pesetas (9.015,18 euros) para su aplicación a los gastos derivados del coste de subcontratación del servicio para desarrollo de la acción positiva

«Compatibilización trabajo/familia: Centro Infantil, para facilitar la participación en todas las actividades de la Caja, en igualdad de oportunidades, de las empleadas y empleados con hijos/as menores de edad¯.

Casino Bahía de Cádiz (El Puerto de Santa María, Cádiz): Una subvención por importe de 1.500.000 pesetas (9.015,18 euros) para el desarrollo de la acción positiva «Implantación de nuevos sistemas de organización del trabajo con objeto de favorecer el acceso y promoción de las mujeres en la empresa¯.

M. Capital Consultores, S.L. (Málaga): Una subvención por importe de 1.000.000 de pesetas (6.010,12 euros) para su aplicación a los gastos derivados de recursos humanos propios; diseño, ejecución y seguimiento del estudio, e implantación de la acción formativa, informativa del desarrollo de la acción positiva «Estudio para analizar una reorganización del trabajo con el fin de detectar las posibles desigualdades existentes entre las trabajadoras y trabajadores de la empresa, así como las medidas para facilitar la conciliación entre la vida familiar y laboral del personal¯.

Sierra Nevada, S.C.A. (Granada): Una subvención por importe de 1.000.000 de pesetas (6.010,12 euros) para el desarrollo de la acción positiva «Realización de un estudio que permita detectar las necesidades de las trabajadoras de la empresa a fin de implantar una nueva organización y gestión del trabajo¯.

Sevilla, 24 de octubre de 2000.- La Secretaria General, Isabel Liviano Peña.

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