Resolución de 10 de febrero de 2026, de la Viceconsejería, por la que se adjudica puesto de trabajo, por el sistema de libre designación, convocado por resolución que se cita.
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De conformidad con lo previsto en el artículo 124 y 128 de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía y en los artículos 79 a 82 del Decreto 51/2025, de 24 de febrero, por el que se regula la planificación y ordenación del empleo público, y el ingreso, promoción interna y provisión de puestos de trabajo del personal de la Administración General de la Junta de Andalucía, habiéndose observado el procedimiento debido, esta Viceconsejería en uso de la competencia conferida por el dispongo primero 2.e) de la Orden de 14 de octubre de 2022, por la que se delegan competencias en órganos directivos y entidades de la Consejería,
RESUELVE
Adjudicar el puesto de libre designación, convocado por Resolución de la Viceconsejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de fecha 12 de enero de 2026 (BOJA núm. 10, de 16 de enero de 2026), a la persona funcionaria que figura en el anexo.
La toma de posesión se efectuará en los plazos previstos en el artículo 82.5, en relación con el artículo 74, del Decreto 51/2025, de 24 de febrero, citado, remitiéndose la documentación correspondiente al Registro General de Personal para su inscripción.
En cumplimiento con lo dispuesto en el artículo 82 apartado cuarto del Decreto 51/2025, de 24 de febrero, por el que se regula la planificación y ordenación del empleo público, y el ingreso, promoción interna y provisión de puestos de trabajo del personal de la Administración General de la Junta de Andalucía, se recoge expresamente en la presente resolución que la persona seleccionada cumple con los requisitos y especificaciones exigidos en la convocatoria, reúne la formación adecuada y, principalmente, su pertenencia al propio servicio desde el año 2019, como titular de la Sección de Ordenación Laboral, lo hace perfecto conocedor de la estructura actual y funcionamiento del mismo, acreditando experiencia suficiente y conocimientos sobrados en la mayor parte de las materias propias del servicio. Así mismo, se ha valorado su capacidad técnica, avalada por su titulación académica, y las buenas competencias adquiridas en comunicación, organización y gestión del trabajo, el desarrollo de habilidades para el trabajo en equipo y para la planificación de tareas, así como la capacidad de liderazgo; además de ello, cuenta con la confianza de la autoridad competente para proponer el nombramiento, por lo que se determina que el candidato propuesto es el más idóneo para asumir la responsabilidad del puesto ofertado.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante este órgano, en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente a aquel en que tenga lugar la notificación o publicación del presente acto, o interponer directamente el recurso contencioso-administrativo ante los correspondientes órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de la publicación, todo ello de conformidad con lo establecido en el artículo 115 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía, artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 10 de febrero de 2026.- La Viceconsejera, Beatriz Barranco Montes.
ANEXO
DNI: ***2426**
Primer apellido: Araujo.
Segundo apellido: Morán.
Nombre: José Carlos.
Código P.T.: 489510.
Puesto de trabajo: Sv. Administracion Laboral.
Consejería/org. autónomo: Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo.
Centro directivo: Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Huelva.
Centro destino: Delegación Territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Huelva.
Provincia: Huelva.
Localidad: Huelva.
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