Unidad de Igualdad de Género

La mayor parte del alumnado de las Facultades de Ciencias de la Información son mujeres. Pero esto no permite hablar de una feminización de la profesión periodística, ni desde luego de igualdad de condiciones entre mujeres y hombres dentro de los medios. Las periodistas son discriminadas: no reciben el mismo salario que sus colegas varones, están infra representadas en los cargos de dirección y gestión de las empresas periodísticas y de las asociaciones de prensa y sufren más el fenómeno del paro y el abandono de la profesión.

[Fuente: Amecopress]

+ Información

El informe anual 2012 del Observatorio Andaluz de la Publicidad no Sexista, organismo dependiente del Instituto Andaluz de la Mujer (IAM) muestra que, durante el pasado año, recibió el mayor número de quejas por anuncios sexistas interpuestas por la ciudadanía desde su creación en 2003. Según el informe, durante 2012 se registraron 431 actuaciones, lo que supone un 5,3% más que en 2011. De estas actuaciones, el 86,31% de ellas se refirió a quejas y el 13,69% restante, a buenas prácticas.

El IAM va a firmar próximamente un acuerdo con el Consejo Audiovisual de Andalucía para intensificar aún más el trabajo en el control de la imagen de la mujer que se traslada a través de los medios de difusión y que nos va a permitir reforzar aún más los efectos que tienen las denuncias que se presentan ante el Observatorio.

+ Información

El Centro de Estudios sobre la Mujer (CEM), en colaboración con el Vicerrectorado de Cultura, Deportes y Política Lingüística, y el Vicerrectorado de Investigación, Desarrollo e Innovación de la Universidad de Alicante, convocan cinco ayudas de investigación para el período de Tesis Doctoral.

Se convocan un máximo de cinco ayudas de 1.500€ cada una para financiar la realización de tesis doctorales cuyas investigaciones se centren en estudios sobre las mujeres, de género y feministas.

Estas ayudas se enmarcan en los objetivos del Plan de Igualdad de la Universidad de Alicante y responden a la inclusión de la perspectivade género como categoría transversal en la ciencia, la tecnología y la innovación promovida desde la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación.

La dotación máxima para esta convocatoria es de 7.500€ y se encuentra consignada en los créditos del presupuesto del CEM. La ejecución de dicha dotación está supeditada a la disponibilidad de liquidez de la UA.

+ Información

Congreso con el objetivo de esbozar una Agenda de género, como documento vivo elaborado en torno a los puntos de convergencia de las organizaciones de mujeres de diferentes tendencias y ámbitos de experiencia y conocimiento (investigadoras, sindicalistas, empresarias, profesionales, asociaciones, etc.) para que posteriormente, a través de directrices generales, consensuadas y comunes, se puedan establecer y dar continuidad al diálogo en el marco de las organizaciones, con el fin de influir en la ciudadanía y en las entidades públicas y privadas para que las reivindicaciones y propuestas sean debatidas de manera horizontal y para que se incorporen en programas, planes y agendas de todas las organizaciones participantes.

+ Información

Boletín sobre violencia de Género de la Consejería de Justicia e Interior de la Junta de Andalucía, que ofrece información sobre jurisprudencia, publicaciones, eventos y otras informaciones relacionadas con la lucha contra la violencia de género.

+ Información