Boletín Oficial de la Junta de Andalucía - Histórico del BOJA Boletín número 54 de 21/03/2006

Jesús Estrella Martínez, Alcalde-Presidente del Excmo. Ayuntamiento de Andújar (Jaén).

Hace saber: Que mediante Resolución de Alcaldía de fecha 5 de enero de 2006 se ha resuelto modificar las bases de selección de 2 plazas de Auxiliar-Administrativo reservado a personal funcionarial, las cuales fueron objeto de publicación en el BOP núm. 200 de 29 de agosto de 2000 y BOJA núm. 111 de 26 de septiembre de 2000.

En relación a la base sexta "Pruebas Selectivas" y concretamente en lo relativo a la fase de Concurso:

Donde decía: Experiencia Profesional:

a) Por cada mes completo de servicio en la Administración local en puesto igual o similar al que se opta acreditado mediante certificación expedida por la Secretaría de la Corporación o mediante cualquier otro documento de igual o similar fehaciencia a criterio del tribunal: 0,15 puntos.

b) Por cada mes completo de servicio en cualquier Administración Pública en puesto igual o similar al que se opta acreditada mediante certificación expedida por la Secretaría del organismo correspondiente o mediante cualquier otro documento de igual o similar fehaciencia a criterio del Tribunal: 0,075 puntos.

c) Por cada mes completo de servicio por cuenta ajena en el área privada en puesto igual o similar al que se opta acreditada mediante contratos de trabajo o nóminas: 0,035 puntos

Puntuación máxima por este apartado: 15 puntos.

A estos efectos no se computarán como servicios que hubieran sido prestados simultáneamente con otros igualmente alegados y se reducirá proporcionalmente los prestados a tiempo parcial.

B) Cursos, Seminarios, Congresos y Jornadas.

Por participación como asistentes a cursos, seminarios, congresos o jornadas que se encuentren relacionadas con la plaza a la que se opta y hayan sido organizados, bien por una Administración Pública o Universidad, bien por una institución pública o privada en colaboración con la Administración Pública y Organizaciones Sindicales con representación en la Corporación Local, mediante aportación de los títulos o Certificados de asistencia a los mismos o mediante copias de éstos debidamente compulsadas.

- Hasta 20 horas: 0,10 puntos.

- De 21 a 40 horas: 0,20 puntos.

- De 41 horas a 60 horas: 0,30 puntos.

- De 61 horas a 80 horas: 0,40 puntos.

- De 81 a 100 horas: 0,50 puntos.

- De más de 101 horas en adelante: 1 punto.

Los cursos en los que no se exprese duración alguna serán valoradas con la puntuación mínima a que se refiere la anterior escala.

Puntuación máxima por este apartado: 2 puntos.

Esta fase de concurso será previa a la de oposición, que no tendrá carácter eliminatorio y no podrá tenerse en cuenta para superar las pruebas de la fase de oposición.

Debe decir: Experiencia Profesional:

a) Por cada mes completo de servicio en la Administración local en puesto igual o similar al que se opta acreditado mediante certificación expedida por la Secretaria de la Corporación o mediante cualquier otro documento de igual o similar fehaciencia a criterio del tribunal: 0,05 puntos.

b) Por cada mes completo de servicio en cualquier Administración Pública en puesto igual o similar al que se opta acreditada mediante certificación expedida por la Secretaría del organismo correspondiente o mediante cualquier otro documento de igual o similar fehaciencia a criterio del Tribunal: 0,03 puntos.

c) Por cada mes completo de servicio por cuenta ajena en el área privada en puesto igual o similar al que se opta acreditada mediante contratos de trabajo o nóminas: 0,02 puntos.

Puntuación máxima por este apartado: 5 puntos.

A estos efectos no se computarán como servicios que hubieran sido prestados simultáneamente con otros igualmente alegados y se reducirá proporcionalmente los prestados a tiempo parcial.

B) Cursos, Seminarios, Congresos y Jornadas.

Por participación como asistentes a cursos, seminarios, congresos o jornadas que se encuentren relacionadas con la plaza a la que se opta y hayan sido organizados, bien por una Administración Pública o Universidad, bien por una institución pública o privada en colaboración con la Administración Pública y Organizaciones Sindicales con representación en la Corporación Local, mediante aportación de los títulos o Certificados de asistencia a los mismos o mediante copias de éstos debidamente compulsadas.

- Hasta 20 horas: 0,10 puntos.

- De 21 a 40 horas: 0,20 puntos.

- De 41 horas a 60 horas: 0,30 puntos.

- De 61 horas a 80 horas: 0,40 puntos.

- De 81 a 100 horas: 0,50 puntos.

- De más de 101 horas en adelante: 0,60 puntos.

Los cursos en los que no se exprese duración alguna serán valorados con la puntuación mínima a que se refiere la anterior escala.

Puntuación máxima por este apartado: 1 punto.

Esta fase de concurso será previa a la de oposición, que no tendrá carácter eliminatorio y no podrá tenerse en cuenta para superar las pruebas de la fase de oposición.

2. En relación a la base séptima, relativa al "Tribunal Calificador".

Donde decía: "Un/a funcionario/a de carrera, designado/a por la Diputación Provincial, con nivel de titulación igual o superior a la exigida para el ingreso en el cuerpo y escala de la presente convocatoria".

Debe decir: "Un/a funcionario/a de carrera técnico o experto designado por el Alcalde, con nivel de titulación igual o superior a la exigida para el ingreso en el cuerpo y escala de la presente convocatoria".

3. En relación a la base cuarta, relativa a "Derechos de examen".

Donde decía: "Los derechos de examen que se fijan en la cantidad de 2.500 ptas...."

Debe decir: "Los derechos de examen que se fijan en la cantidad de 6,12 euros".

Andújar, 9 de enero de 2006.- El Alcalde, Jesús

Estrella Martínez.

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