Boletín Oficial de la Junta de Andalucía - Histórico del BOJA Boletín número 241 de 13/12/2010

2. Autoridades y personal2.2. Oposiciones y concursos

Consejería de Hacienda y Administración Pública

Resolución de 1 de diciembre de 2010, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueban los listados provisionales de admitidos y excluidos, y se establecen por categoría profesional, los aspirantes a los que se les abre plazo para que procedan a la presentación del autobaremo de sus méritos y documentación acreditativa de los mismos, correspondientes al concurso de acceso a la condición de personal laboral fijo, en las categorías profesionales del Grupo V, convocado por Orden de 14 de noviembre 2008.

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De conformidad con lo establecido en la Base Sexta de la Orden de 14 de noviembre de 2008, de la Consejería de Justicia y Administración Pública, por la que se convocan pruebas selectivas para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso, en las categorías profesionales del Grupo V (BOJA núm. 239, de 2 de diciembre), esta Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública

HA RESUELTO

Primero. Aprobar las listas provisionales de aspirantes admitidos por cada categoría, ordenados por puntuación de autobaremo, excluidos, con expresión de las causas de exclusión, al mencionado proceso, así como listado definitivo de solicitudes excluidas por no constar categoría o corresponder a categorías no convocadas.

Segundo. Las listas quedarán expuestas al público en los tablones de anuncios de la Consejería de Hacienda y Administración Pública y de sus Delegaciones Provinciales, así como en la página web del Empleado Público (https://ws045. juntadeandalucia.es/empleadopublico).

Tercero. Con objeto de subsanar las causas que hayan motivado la exclusión u omisión o cualquier otra incidencia, los aspirantes disponen de un plazo de diez días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución. Es imprescindible que en el escrito de subsanación se consigne nombre, apellidos, DNI y categoría a la que se aspira.

Los aspirantes que, dentro del plazo señalado, no subsanen la causa de exclusión o aleguen la omisión advertida, quedarán definitivamente excluidos de la participación en el presente proceso selectivo.

Cuarto. Asimismo, se abre un plazo de diez días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución, para que los aspirantes, cuya puntuación de autobaremo iguale o supere para la categoría profesional solicitada los límites establecidos en el cuadro siguiente, procedan a la presentación del modelo separador que figura como Anexo 1 y de la documentación acreditativa de los méritos autobaremados en la solicitud de participación, conforme al baremo y en los términos expresados en las bases quinta y sexta de la Orden de Convocatoria. Asimismo, se incorporará documentación justificativa del cumplimiento del requisito de acceso exigido para la categoría profesional correspondiente, según la base segunda.2) en relación con el Anexo 1 de la referida Orden (título académico oficial o, en su caso, formación laboral equivalente ).

CATEGORÍA PROFESIONAL TURNO LIBRE TURNO
DISCAPACIDAD
PEÓN DE MANTENIMIENTO (5022) 47,400
EXPENDEDOR/A (5095 ) 37,000
JARDINERO (5070) 27,000
CONSERJE (5041) 43,300
TELEFONISTA (5080) 40,850
AUXILIAR SANITARIO (5050) 25,600 30,400
PINCHE DE COCINA (5032) 12,560
PEÓN (5023) 15,550 23,660
VIGILANTE (5043) 12,000 19,300
PEÓN Y MOZO ESPECIALIZADO (5021) 11,950 12,000
AYUDANTE DE COCINA (5031) 1,050 8,150
ORDENANZA (5042) 17,000 21,350
LIMPIADOR/A (5012) 0,000 0,000
PERSONAL DE SERVICIO DOMÉSTICO (5011) 0,000 0,000

Sevilla, 1 de diciembre de 2010.- La Directora General, Isabel Mayo López.

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