Boletín Oficial de la Junta de Andalucía - Histórico del BOJA Boletín número 26 de 08/02/2023

BASES DE LA CONVOCATORIA

1. Objeto de la convocatoria.

Es objeto de la presente convocatoria el proceso selectivo urgente para la contratación temporal, mediante contrato de interinidad, de 1 Técnico/a I, en el Área de Consultoría y Red de Andalucía de Extenda, para la sustitución de un puesto con derecho a reserva vinculado a un permiso no retribuido cuyo disfrute finaliza el 31.7.2023.

2. Perfil del puesto.

El puesto a cubrir es un puesto de Técnico/a de Red de Andalucía, siendo su misión sus funciones y responsabilidades las definidas en el Catálogo de puestos de la empresa como se recoge en el Anexo I.

3. Régimen de contratación.

• La contratación estará sometida a la legislación ordinaria relativa a los Contratos de Interinidad.

• Le será de aplicación el I Convenio Colectivo de Extenda, y la normativa presupuestaria en todo lo relacionado con las materias de personal de la Junta de Andalucía que pueda ser de aplicación al personal de Extenda.

• La duración del contrato está vinculada a la reserva de puesto con fecha fin 31.7.2023.

• Categoría Profesional: Técnico/a I.

• Retribución anual actual: 39.928,81 € brutos fijos más, en su caso, retribución variable en función de la consecución de objetivos y disponibilidad presupuestaria.

• Lugar habitual de trabajo será en la sede de la empresa, actualmente sita en calle Marie Curie, 5 (Isla de la Cartuja), 41092 Sevilla.

4. Requisitos de las candidaturas.

Las candidaturas presentadas deberán acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos:

• Titulación Universitaria de grado en alguna de las siguientes áreas de conocimientos: Economía y Empresa, Marketing o Jurídica. En los casos de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación o convalidación en su caso, emitido por el Ministerio de Educación de España. Se acreditará con la copia del título y en su caso, copia de la correspondiente convalidación.

• Inglés: Nivel B2 o equivalente. Se acreditará mediante copia del certificado oficial del nivel adquirido.

• Poseer experiencia mínima de 2 años en actividades relacionadas con la internacionalización empresarial adquirida en los 5 últimos años. Se acreditará mediante la presentación de la vida laboral actualizada y de una Declaración Responsable con el detalle de las tareas y períodos de realización.

• Carnet de conducir. Se acreditará mediante copia del permiso.

• Disponibilidad para viajar e incorporación inmediata, así como el resto de los requisitos recogidos en la Declaración Responsable del Anexo II, que se acreditarán con la presentación firmada de la misma.

5. Méritos a valorar.

Verificado el cumplimiento de los requisitos señalados en el punto anterior, se valorarán los siguientes criterios en el proceso de selección:

• Experiencia específica en asesoramiento a empresas o instituciones públicas o privadas sobre temas relacionados con el proceso de internacionalización de las empresas, sus productos y/o servicios. Se acreditará mediante la presentación de una Declaración Responsable con la relación y detalle de los trabajos realizados y períodos de realización.

• Máster en Comercio o Marketing Internacional. Se acreditará mediante copia del título.

• Formación específica en Big Data y/o Power B.I. Se acreditará mediante copia del título de la formación con el detalle de las horas realizadas.

• Formacion en Contratación Pública. Se acreditará mediante copia del título de la formación con el detalle de las horas realizadas.

6. Publicación de la convocatoria y medios de comunicación.

En el BOJA.

En la página web de Extenda en el apartado «Trabaja con nosotros»;

http://www.extenda.es/web/opencms/extenda/trabaja-con-nosotros/index.html

En el Portal de Transparencia de la Junta de Andalucía.

La información relativa al proceso selectivo se publicará en la página web de la empresa.

El personal que haya presentado su candidatura podrá comunicarse con Extenda, para el seguimiento del proceso y/o la realización de consultas, a través del email seleccion@extenda.es, con indicación en el asunto del puesto al que opta y el número de registro asignado a su solicitud.

7. Composición Comisión de Selección.

La Comisión de Selección estará integrada por personal de entre las áreas implicadas en el proceso:

• Responsable de la Jefatura del Departamento de Gestión del Talento.

• Responsable de la Dirección del Área de Consultoría y Red de Andalucía, o persona designada al efecto.

8. Solicitudes.

El plazo de presentación de las solicitudes para participar en el presente proceso selectivo será de 5 días naturales, contados a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOJA, y finalizando dicho plazo a las 23:59 h del último día natural. La entrega de solicitudes o de su documentación fuera de plazo será causa automática de exclusión del proceso de selección, así como cualquier falsedad, anomalía o irregularidad detectada en cualquiera de los datos o documentos aportados.

Las solicitudes se tramitarán exclusivamente vía email a través de la cuenta  registro@extenda.es con el envío de la siguiente documentación:

• Carta de presentación motivando su solicitud y el C.V. actualizado.

• Copia de la documentación acreditativa de todos los requisitos exigidos y méritos a valorar.

• Declaración responsable del Anexo II adjunto.

En el Asunto del email deberá reflejarse lo siguiente «Solicitud Convocatoria Técnico/a I  Red de Andalucía».

La entrega de solicitudes y/o de su documentación fuera del plazo o por un medio distinto del establecido en este apartado, serán excluidas automáticamente del proceso de selección. Igualmente será motivo de exclusión cualquier falsedad, anomalía o irregularidad detectada en cualquiera de los datos o documentos aportados.

Las solicitudes recibidas correctamente en la cuenta registro@extenda.es recibirán un aviso por email con su número correspondiente y fecha de recepción. Se debe tener en cuenta que el tamaño máximo de los archivos a adjuntar no debe superar los 7 MB, en caso de ser superior deberá fraccionarse el envío en varios emails.

9. Etapas del Proceso de Selección.

Etapa 1. Comprobación de los requisitos exigidos.

Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Comisión de Selección procederá a la comprobación del cumplimiento de los requisitos exigidos en la convocatoria de todas las candidaturas recibidas en plazo y forma. Si la Comisión lo estima oportuno, podrá solicitar información o documentación adicional a la presentada.

Como resultado de dicha comprobación, se elaborarán los listados de aspirantes, admitidos y no admitidos al proceso selectivo. Los aspirantes no admitidos no pasarán a la siguiente etapa del proceso.

Etapa 2. Valoración de los criterios a baremar (máximo 10 puntos).

En esta etapa se procederá a la valoración de los criterios a baremar establecidos en la convocatoria para las candidaturas admitidas. Dicha valoración se llevará a cabo por la Comisión de Selección, de conformidad al Baremo del Anexo III, en un plazo máximo de 5 días hábiles.

Sólo podrán ser valorados los méritos que se refieran a los criterios establecidos y que además sean acreditados dentro del plazo de admisión de solicitudes, o de su requerimiento posterior por la Comisión. Como resultado de dicha valoración, se elaborará un listado provisional con la valoración de las candidaturas, que se publicará en la página web de la empresa y se abrirá un plazo de 2 días laborales para la presentación de alegaciones, que deberán realizarse exclusivamente a través de seleccion@extenda.es. Transcurrido dicho plazo, y una vez analizadas y valoradas las mismas, se publicará el listado definitivo con el ranking de las candidaturas en orden decreciente.

Etapa 3. Entrevista personal (máximo 8 puntos).

Dentro de los 5 días hábiles siguientes a la finalización del nivel anterior, la Comisión de Selección llevará a cabo una entrevista personal de las candidaturas que hayan obtenido las 3 puntuaciones más altas en el ranking anterior, en la que se valorará la idoneidad de los mismos para el puesto solicitado, a través del análisis de los siguientes aspectos:

• Motivación e interés por el puesto.

• Nivel de autonomía en el desempeño del trabajo.

• Capacidad de integración en equipos de trabajo.

• Características y cualidades personales.

Finalizadas las entrevistas, en un plazo máximo de 3 días hábiles, la Comisión de Selección mantendrá una reunión en la que pondrán en común sus conclusiones sobre las candidaturas entrevistadas, elaborando un informe de selección con las tres mejor valoradas, ordenadas por puntuación, proponiendo la más idónea, y se procederá a la publicación de los listados definitivos y resolución del proceso de selección.

Desde la Dirección competente en materia de Recursos Humanos se comunicará con la persona seleccionada, informándole del plazo otorgado por la empresa para su aceptación.

Sevilla, 2 de febrero de 2023.- El Apoderado, Juan Cruzado Candau.

ANEXO I

PERFIL DEL PUESTO

Técnico/a de Red Andalucía

Unidad organizativa en el que se encuadra: Área de Consultoría y Red Andalucía.

Puesto a reportar: Responsable Red Andalucía.

Misión: Captar e incorporar nuevas empresas andaluzas no internacionalizadas, para incrementar la base exportadora de Andalucía, con el objetivo de potenciar la imagen de referencia de Extenda en el ámbito de la internacionalización, manteniendo el contacto con los sectores, permitiendo un adecuado flujo de información e interlocución con los mismos.

Responsabilidades y funciones: Ejecutar las actividades asignadas, siguiendo para ello las directrices marcadas por su jefatura, con el propósito de alcanzar los resultados esperados.

• Coordinando directamente con el responsable técnico de la Red Andalucía, dentro del equipo de la consultora adjudicataria, el trabajo de los consultores de la Red Andalucía, manteniendo un adecuado flujo de comunicación y supervisión para una adecuada ejecución de sus objetivos.

• Participando en las reuniones entre consultores y empresas en las que ajustar y redefinir los procesos de trabajo con las empresas, mejorando así la identificación y captación de empresas y su incorporación al proceso de internacionalización.

• Manteniendo la interlocución con los sectores a través de las distintas asociaciones, fundaciones, clústeres o demás configuraciones en las que estos estén organizados, siendo su referencia inicial y puerta de entrada para posteriormente dar traslado a las distintas unidades operativas de Extenda en base a las necesidades y propuestas de trabajo que se quieran desarrollar.

• Procediendo a la revisión de los informes periódicos previstos en los pliegos y contratos con los proveedores.

• Llevando a cabo la tramitación de los pagos y de la documentación acreditativa de fondos Feder.

• Reportando al responsable de la Red Andalucía sobre el desarrollo de los trabajos vinculados al funcionamiento de la Red Andalucía, elaborando y presentando, para ello, la información que le sea solicitada.

• Efectuando la elaboración y lanzamiento de las convocatorias de los eventos relacionados con la Red.

• Colaborando en el proceso de licitación y llevando a cabo la evaluación de las ofertas presentadas para el desarrollo de los servicios a desplegar.

• Recabando la información referida al ámbito económico (facturas, contratos, justificantes de pago) de los programas financiados a través de Fondos Europeos para proceder a su remisión al departamento económico-financiero.

• Llevando a cabo la preparación y redacción de datos y/o informes que le sean solicitados en el ámbito de su trabajo por su jefatura.

• Apoyando a los demás técnicos/as del departamento mediante la puesta en común de información, y una adecuada transferencia de conocimientos sobre el funcionamiento de los distintos programas y servicios, logrando así una mejor operatividad del departamento.

Ejecutar de forma eficiente el presupuesto asignado para el desarrollo de las actividades asignadas.

Ejecutar las actuaciones definidas para gestionar de manera eficaz y eficiente los productos/oferta de Extenda.

• Informando y atendiendo las dudas que puedan tener las empresas andaluzas, tanto presencial como telefónicamente, con el objeto de resolverlas eliminando las incertidumbres que puedan tener en este ámbito.

• Desarrollando otros tipos de programas y servicios que tengan como objetivo facilitar y mejorar la internacionalización de las empresas andaluzas.

Gestionar la relación comercial y operativa, en el ejercicio de las actividades asignadas, con los proveedores para velar por su buen funcionamiento y actuar en caso de incidencias.

Realizar aquellas otras funciones relacionadas con el desempeño de su puesto que le sean encomendadas por su jefatura para contribuir al buen funcionamiento del área a la que pertenece y, en general, de Extenda.

ANEXO II

DECLARACIÓN RESPONSABLE

Con la presentación y firma de esta solicitud se aceptan las bases de la convocatoria, y Solicita ser admitido/a en el proceso de selección para la cobertura del puesto Técnico/a I  dentro de la Red de Andalucía, y declara:

1. Conocer y aceptar íntegramente las bases de esta convocatoria, declarando asimismo bajo su responsabilidad que los datos incluidos en esta solicitud son ciertos, teniendo constancia de que la inexactitud o falsedad de los mismos dará lugar a la no admisión o exclusión del proceso selectivo, sin perjuicio de otras responsabilidades en las que pueda incurrir.

2. Comprometerse a presentar la documentación original en caso de ser requerida.

3. Conocer que no serán admitidas solicitudes, modificaciones o subsanaciones fuera de plazo, ni de las presentadas de forma defectuosa. Los requisitos y méritos que no sean documentalmente acreditados no serán tenidos en cuenta, considerándose como no válidos.

4. No mantener una relación laboral indefinido no fijo que haya sido declarado como tal por resolución judicial o administrativa.

5. No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñan en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado e inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

6. Disponibilidad para viajar y para incorporación inmediata.

7. Se autoriza a Extenda a emplear los datos anteriormente consignados para la finalidad de esta convocatoria.

En cumplimiento de lo dispuesto en la legislación aplicable en materia de Protección de Datos de Carácter Personal, le informamos que:

a) La empresa Responsable del Tratamiento de sus datos personales es Extenda- Empresa Pública Andaluza de Promoción Exterior, S.A.

b) El domicilio social de Extenda es Calle Marie Curie, núm. 5, 41092 Sevilla.

c) Podrá contactar con el Delegado de Protección de Datos en la dirección electrónica privacidad@extenda.es

d) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para gestionar su participación en la convocatoria, cuya finalidad es la gestión del proceso selectivo para la contratación temporal de 1 Técnico/a I mediante contrato de Interinidad.

e) Puede usted ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad de sus datos, y la limitación u oposición a su tratamiento, como se explica en la información adicional.

f) La información adicional detallada, así como el formulario para la reclamación y/o ejercicio de derechos se encuentra disponible en la siguiente dirección electrónica: privacidad@extenda.es

Firmado D/Dª: ...............................................................................

Aviso Legal: «En cumplimiento de lo dispuesto en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, así como en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos, se informa que, sus datos personales aportados en la presente solicitud serán incorporados, para su tratamiento, al registro de tratamiento de datos denominado Candidatos, del que es responsable Extenda-Empresa Pública Andaluza de Promoción Exterior, S.A, con la finalidad de gestionar el expediente de selección de personal referencia, pudiendo tener acceso al contenido de dicho tratamiento en el avisto legal de nuestra página web.»

ANEXO III

BAREMO APLICABLE A LA PLAZA CONVOCADA PARA LA INTERINIDAD  DEL PUESTO DE TÉCNICO/A DE RED DE ANDALUCÍA

1. Experiencia específica en asesoramiento a empresas o instituciones públicas o privadas sobre temas relacionados con el proceso de internacionalización de las empresas, sus productos y/o servicios. Máximo 5 puntos.

Se valorará con 1 punto por cada trabajo desarrollado, con un límite de 5 puntos.

2. Máster en Comercio o Marketing Internacional: 3 puntos.

3. Formación en Big Data y/o Power B.I. Máximo 1 punto.

Se valorará con 0,02 puntos por cada hora de formación recibida, con un límite de 1 punto.

4. Formacion en Contratación Pública. Máximo 1 punto.

Se valorará con 0,02 puntos por cada hora de formación recibida, con un límite de 1 punto.

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