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Por medio del presente se pone en general conocimiento de cuanta persona pudiera estar interesada que, en ejecución de los acuerdos adoptados por el Pleno Corporativo en Sesión Ordinaria celebrada en fecha veinte de octubre de 1995, se formula convocatoria pública para participar en los procesos selectivos que han de realizarse para cubrir las plazas vacantes de la plantilla municipal de conformidad con las Bases aprobadas por el órgano citado en la Sesión referenciada.
Humilladero, 21 de diciembre de 1995.- El Alcalde-Presidente, Juan F. Gutiérrez Vílchez.
BASES QUE REGIRAN EL PROCESO DE SELECCION DEL PERSONAL INCLUIDO EN LA OFERTA DE EMPLEO PUBLICO DE ESTA CORPORACION LOCAL DEL EJERCICIO DE 1993
PRIMERA.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA:
Constituye el objeto de la presente convocatoria la provisión en propiedad de las plazas de funcionarios de carrera pertenecientes a las escalas, subescalas, clases y denominaciones que a continuación se refieren,. dotadas presupuestariamente y por los procedimientos efectivos que se exponen, así como la selección del personal sujeto a la legislación y contratación laboral que igualmente se expresa.
Plaza número 1: Grupo según artículo 25 Ley 30/1984: C. Clasificación: Escala de Administración General, Subescala Administrativa, Número de Vacantes Una. Denominación: Administrativo. Forma de Selección: Concurso-Oposición Libre.
Plaza número 2: Grupo según artículo 25 Ley 30/1984: D. Clasificación: Escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales, Clase Policía Local. Número de vacantes Una. Denominación: Agente de Policía Local. Forma de Selección: Oposición Libre.
Plaza número 3: Personal laboral. Denominación del Puesto: Peón Operario de Mantenimiento. Nivel de titulación: Graduado Escolar. Tipo contrato: Laboral Indefinido. Grupo 10. Número de Vacantes: Una. Forma de selección: Concurso-Oposición Libre.
Plaza número 4: Personal laboral. Denominación del Puesto: Auxiliar Biblioteca. Nivel de titulación: Graduado Escolar. Tipo contrato: Laboral indefinido a tiempo parcial (10 horas semanales). Grupo 5. Número de Vacantes: Una. Forma de selección: Concurso-Oposición Libre.
[VEASE ANEXO(S) EN EDICION IMPRESA DEL BOJA]
Humilladero, 15 de julio de 1996.
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