Campaña 'Vidas qeu cambian vidas'
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Actuación del Personal de Protección Civil
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Campaña de verano 900 200 999
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Premios Meridiana 2024
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Boletín EQUIPA 1/2024
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8M Día Internacional de las Mujeres: Mujeres Por Bandera
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Campaña Ilumina su oscuridad
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Guía Gestión Igualdad en Empresas < 50 personas trabajadoras
Guía Gestión Igualdad en Empresas &lt; 50 personas trabajadoras
Las reglas del juego están cambiando
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Campaña sensibilización sobre Corresponsabilidad
Campaña sensibilización sobre Corresponsabilidad
Juntas Juntos paramos la violencia de genero - 25N
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II PEIMH 2022-2028
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Campaña prevención violencia genero - Y Tú...¿Qué harías?
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Creciendo en igualdad con Pompa y Pompo
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Hojas Perennes - Un otoño de letras en femenino - 2023
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IV Congreso Andaluz Coeducacion - Uniendo piezas por la Igualdad
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Conecta con tu futuro
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Boletín Equipa - Cultura empresarial Igualitaria
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Una Primavera de Creación en Femenino
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22F Dia de la Igualdad Salarial - La igualdad es productiva
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22F Dia de la Igualdad Salarial - La igualdad es productiva
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Regala Igualdad
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25N Dia Internacional contra la Violencia de Género
25N Dia Internacional contra la Violencia de Género
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congreso

congreso

II PLAN ESTRATÉGICO PARA LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES EN ANDALUCÍA 2022-2028 (PEIMH)

Plan de recuperación

RAEC

MARCA ANDALUZA DE EXCELENCIA EN IGUALDAD

Logos IAM

Alerta en convocatorias CD María Zambrano

capm

Observatorio Andaluz de Publicidad No Sexista

Información Institucional

Violencia de Género

La Violencia de género constituye la vulneración más extendida de los derechos humanos en el mundo y su raíz ha quedado establecida en la discriminación que sufren las mujeres respecto de los hombres, y cuya manifestación son las asimétricas relaciones de poder que, históricamente, han sometido a las mujeres y han determinado un papel inferior para las mismas en todas las sociedades.

Para dar respuesta a la manifestación extrema de desigualdad que es la Violencia de Género, el Instituto Andaluz de la Mujer ha desarrollado diversos programas y servicios especializados en la atención a las víctimas de violencia de género. Estos servicios se desarrollan tanto en los centros provinciales del Instituto Andaluz de la Mujer, en las capitales de provincia, como en los Centros Municipales de Información a la Mujer en colaboración con los Ayuntamientos.
 

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Empleo y Empresa

El objetivo del Área de Empleo y Empresas del Instituto Andaluz de la Mujer es promover la igualdad en el empleo de las mujeres y conseguir su empleabilidad, removiendo los obstáculos que la limitan o impiden, a través de políticas para el fomento del empleo, el emprendimiento, la conciliación y los planes de igualdad en las empresas, que impulsen la presencia de mujeres y hombres en el mercado laboral en condiciones de igualdad.

Para el diseño y programación de las actuaciones y programas se adopta una estrategia dual, por un lado, de desarrollo de acciones positivas en tanto en cuanto se hayan descrito brechas de género existentes en el ámbito laboral y, por otro, de ejercicio de transversalidad (mainstreaming) de género, de integración de las políticas de igualdad de oportunidades en las políticas sectoriales de la Junta de Andalucía, mediante ejercicios de colaboración y facilitando herramientas y recursos para conseguir la plena igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral y empresarial.

 
 

Coeducación

Coeducar consiste en desarrollar todas las capacidades, tanto de niñas como de niños, a través de la educación. Supone eliminar estereotipos o ideas preconcebidas sobre las características que deben tener las niñas y los niños, los chicos y las chicas, las mujeres y los hombres. Cada niño o cada niña tiene derecho a ser diferente, por lo que es necesario educar valorando las diferencias individuales y las cualidades personales.

Coeducar, tiene como objetivo hacer personas dialogantes e implica respeto y tolerancia, por lo que es una garantía para la prevención de la violencia. Educar en el respeto y la tolerancia, en igualdad de condiciones, de trato y de oportunidades, es educar para la democracia. No se puede

El Instituto Andaluz de la Mujer pone a disposición de la comunidad educativa materiales sobre coeducación, violencia de género, igualdad de género, corresponsabilidad,  editados como apoyo a al trabajo de clase del personal docente y adaptados a los diferentes niveles educativos. Estos materiales giran en torno a las campañas que a lo largo del años se realizan desde el IAM.

 
 
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Asociacionismo

El impulso del movimiento asociativo de mujeres en Andalucía ha sido una de las acciones prioritarias del Instituto Andaluz de la Mujer desde su creación. Las diversas actuaciones orientadas a este fin han permitido incrementar la cifra de las 152 asociaciones existentes en 1989 , cuando se creó el Instituto , hasta las más de 2.277 asociaciones y federaciones de mujeres con las que contamos hoy.

Las asociaciones de mujeres y las federaciones de las mismas representan un notable potencial del movimiento ciudadano, ya que canalizan reivindicaciones de derechos, intereses y aportaciones desde nuevas ópticas. Este capital humano contribuye, en gran medida, a la construcción de una sociedad más igualitaria, convirtiéndose en agentes de cambio. El Instituto potencia el fortalecimiento y consolidación de las asociaciones de mujeres para procurar que se activen comportamientos de participación social. Asimismo continúa contribuyendo al desarrollo de sus fines y a sus gastos de mantenimiento y funcionamiento, mediante la convocatoria anual de subvenciones a las Asociaciones de Mujeres

 
 

Centro de Documentación María Zambrano

Centro especializado en Mujer y Género de libre acceso en el que se busca, recopila, trata, difunde y pone a disposición de todas las personas y entidades que lo requieran información y documentación relativa a esta temática. Cuenta con un fondo especializado compuesto por todo tipo de recursos -libros, revistas, recursos electrónicos, etc.- que tratan de áreas temáticas diversas: Feminismo, Políticas de igualdad, Derecho, Participación política, Trabajo, Salud, Medios de comunicación, Coeducación, Ciencias, Artes, Globalización, etc. Además de documentación especializada, el Centro dispone de una importante sección general formada por recursos de Autoayuda y por Biografías, Literatura, Cómics, Viajes, Películas y Discos de y sobre mujeres. Gestiona también información sobre convocatorias, entidades y personas expertas, etc., y organiza actividades para promocionar la cultura realizada por mujeres, tales como presentaciones de libros, ciclos de cortos, etc. Para llegar al máximo de la población andaluza, contamos con Bibliotecas sucursales en los Centros Provinciales del Instituto Andaluz de la Mujer. También se pueden solicitar fondos en préstamo a través de la Red IDEA, formada por Centros de Documentación y Bibliotecas Especializadas de Andalucía, y de la Red de Centros de Documentación y Bibliotecas de Mujeres, de las que somos miembro fundador en ambos…
 
 
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Publicaciones del Instituto Andaluz de la Mujer

El Instituto Andaluz de la Mujer edita publicaciones que versan sobre las materias relacionadas con las competencias y áres de interés del Organismo, como son la situación social de las mujeres en Andalucía, normativa relacionada con igualdad de género, feminismo, coeducación, empleo, violencia de género, uso del tiempo, modelos familiares, recursos para las mujeres, etc.   Para acceder al catálogo de publicaciones del Instituto Andaluz de la Mujer hacer clic aquí o pulsar la opción de menú correspondiente.   Para facilitar el acceso generalizado a nuestras publicaciones, muchas de las antiguas y todas las recientes están dispuestas en esta web a contenido completo. Para acceder a las mismas hacer clic aquí o pulsar la opción de menú correspondiente.   Cuando las publicaciones se hacen en papel se distribuyen fundamentalmente entre instituciones y entidades sin ánimo de lucro de Andalucía y del resto del Estado. Estas publicaciones pueden solicitarse mediante Donación y/o Intercambio institucional, estando sujeta la atención de los pedidos a la disponibilidad o no de existencias.
 
 
 
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