El Servicio Andaluz de Empleo y la Autoridad Portuaria de Sevilla han firmado un protocolo de colaboración para la promoción y fomento del empleo y la inserción laboral en la provincia a través de la puesta en marcha de un plan de actuaciones que apuesta por apoyar y colaborar con aquellos enclaves estratégicos con proyección empresarial y de gran crecimiento económico, como es el caso de Puerto de Sevilla.
El Puerto de Sevilla genera más de 23.000 puestos de trabajo en torno a la industria portuaria y a las empresas dependientes de este enclave; la industria portuaria y la dependiente del Puerto aportan al PIB una cantidad superior a los 1.100 millones de euros, lo que supone el 3% del PIB de la provincia de Sevilla y en estos momentos contabiliza más de 200 empresas instaladas en su superificie o dependientes.
Mediante este protocolo, la Autoridad Portuaria facilitará el acceso y el contacto entre las empresas instaladas en el recinto portuario y el Servicio Andaluz de Empleo de forma que el SAE pueda ofrecerles sus servicios y recursos con un doble objetivo:
- 23.000 puestos de trabajo
- 1.000 millones de euros al PIB
- Más de 200 empresas
- facilitar información sobre las ofertas de empleo que generen las empresas instaladas en el Puerto de Sevilla y aquellas que se puedan instalar en el futuro y gestionar dichas ofertas.
- ofrecer a las empresas soporte para encontrar los perfiles más adecuados a sus necesidades, información sobre incentivos o ayudas a las contratación y asesoramiento en materia de contratración laboral
- detectar necesidades para poder dar una respuesta eficaz a las mismas.
Las empresas de Puerto de Sevilla tienen a su disposición:
- la Red de Oficinas de Empleo: 191 oficinas en toda Andalucía, 34 en Sevilla.
- el dispositivo de Agentes de Empresa: 167 agentes en toda Andalucía, 25 profesionales en Sevilla
- canales corporativos de difusión en Internet, página web, redes sociales y el Área de Gestión del Servicio Andaluz de Empleo.
La dirección provincial del Servicio Andaluz de Empleo y la dirección del Área Territorial de Empleo de Sevilla capital coordinarán e impulsarán el plan de de actuación derivado de este protocolo.
