Consideraciones previas.
La Transversalidad de género en el nuevo marco normativo: ¿qué establecen nuestras leyes al respecto?
Con objeto de responder a esta pregunta y que lleguemos a entender el verdadero alcance de las leyes de igualdad, pasamos a concretar sus implicaciones para la Administración Pública según la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía.
Estas implicaciones nos llevan a considerar dos dimensiones de la transversalidad:
 PROCEDIMIENTOS: Implicaciones sobre las 'formas de hacer' |
| Elaboración normativa |
Art. 4.1. |
| Gestión presupuestaria |
Art. 8 |
| Producción y gestión de la información |
Art. 10 |
| Comunicación y difusión |
Art. 9 |
| Contratación pública |
Art. 12 |
| Gestión de ayudas y subvenciones |
Art. 13 |
 ORGANIZACIÓN/ ESTRUCTURA: Implicaciones sobre la estructura y formas de organización |
| Mecanismos de Coordinación |
Art. 59 y 62 |
| Mecanismos de Planificación, seguimiento y control |
Art. 7 |
| Estructuras para la puesta en marcha |
Art. 60 |
Para mayor información, te recomendamos que revises el Módulo de sensibilización sobre 'Las Leyes de Igualdad y sus implicaciones prácticas' de este mismo Rincón para Autodidactas.
EJERCICIO
Para finalizar este primer bloque de contenidos, te proponemos que resuelvas este ejercicio de verificación.
