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Estrategias y programas de actuación

Desde la Dirección General de Trabajo y Bienestar Laboral trabajamos para promover la mejora de las condiciones de trabajo y colaboramos con empresas y trabajadores y trabajadoras para la prevención de los riesgos laborales.

A continuación se contemplan las líneas de actuación y los programas en que estas se concretan, tanto de la Autoridad Laboral de Andalucía como de otras Entidades o Instituciones.

Estrategias y programas vigentes para la mejora de la Prevención de Riesgos Laborales

Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud en el Trabajo (2017-2022)

La formulación de la Estrategia Andaluza de Seguridad y Salud en el Trabajo 2017-2022 se ha abordado en el marco del diálogo social que la administración andaluza tiene establecido a través del Consejo Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales. Es un instrumento de planificación, programación, coordinación, impulso, seguimiento y evaluación de la política de la Junta de Andalucía en materia de seguridad y salud en el trabajo y control de la siniestralidad laboral para el período 2017-2022. En la Estrategia 2017-2022 se consideran cuatro objetivos generales, que se desarrollan a través de 13 ejes y 57 líneas de actuación.

Planes y Programas de Actuación ya finalizados

Planes de Actuación de los Técnicos Habilitados

Programas de Actuación en Empresas de Mayor Siniestralidad

Programas de Actuación sobre Servicios de Prevención Ajenos

Programas de Actuación en Empresas con Riesgo de Enfermedad Profesional

Planes y Estrategias

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Si tienes cualquier duda o necesitas más información puedes llamar al teléfono 955 063 910 o escribir al correo buzonweb.sac.ceec@juntadeandalucia.es

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